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Rectora da a conocer la Política de Igualdad Laboral y No Discriminación de la UAIS.

En el marco del “Foro de Interculturalidad, igualdad y equidad de Género,
pilares del desarrollo social” dirigido a toda la comunidad universitaria, la
rectora Dra. María Guadalupe Ibarra Ceceña, dio a conocer la política de
igualad laboral y no discriminación de la Universidad Autónoma
Intercultural de Sinaloa.

Ibarra Ceceña dijo que lo que UAIS busca con esto es lograr la
certificación relacionada con la norma mexicana – NMX/R025SCFI2015 –
pretendiendo ser más incluyentes y no discriminar, dadas las
características del tipo de universidad que representa.

Externó que la institucionalización de una política de género en la UAIS
es prioridad para la creación de una cultura en toda la comunidad
universitaria; y que para ello, hoy se da a conocer esta política de
igualdad laboral y no discriminación, la cual marca que:

“En la Universidad Autónoma Intercultural de Sinaloa, nos adjudicamos el
compromiso de promover la igualdad entre mujeres y hombres así como
la eliminación de toda forma de discriminación violencia acoso y
hostigamiento” expresó, garantizando así, el respeto a los derechos
humanos y derechos de los pueblos originarios “generando acciones que
propicien una aceptación a lo diverso y un clima organizacional en
armonía con los principios y valores de nuestros trabajadores” agregó
lupita Ibarra.

En su oportunidad, la Directora del Instituto Municipal de la Mujer del
Municipio de Ahome Lic. Nora Alicia Arellano Chávez, felicitó a la UAIS
por esta iniciativa, ya que esto, dijo: “al final viene a ponerle el punto
a la i, cuando consideramos a la igualdad pilar del desarrollo y no
pensamos que sea de otro modo, como podamos lograrlo.”

En el acto estuvieron presentes además, la M.C. Miriam Guerrero
Escalante Secretaria General de UAIS, Dr. Luis Torres Armenta Oficial
Mayor del Ayuntamiento de El Fuerte en representación de Nubia Ramos
Carvajal, Alcaldesa del dicho municipio; además el Coordinador
Educativo de la Universidad, Dr. Francisco Antonio Romero Leyva, así
como la Coordinadora de la Unidad Mochis Anet Yuriria de Jesús López
Corrales y Juan José García Pereza Director de Vinculación con la
Comunidad y Desarrollo Intercultural de UAIS.

El Foro de Interculturalidad, igualdad y equidad de Género, pilares del
desarrollo social” continuó con diversas conferencias para los asistentes
siendo en primer turno, la conferencista, Dra. Beatriz Eugenia Rodríguez
Pérez, con el tema “Género y Migración Aportes al desarrollo Social.”

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